【評判】シンシアードは実際どうなのか？口コミと評判を調べてみた

シンシアードは、年収800万～1,500万円帯の求人を中心に、日系大手・外資・メガベンチャーへの転職を支援するエージェントです。非公開求人を含む案件を扱い、担当者が書類作成から面接対策、条件交渉まで一通り対応します。転職時期がまだ決まっていない段階でも、相談から入れます。

シンシアードの基本情報

シンシアードの評判と担当者への向き合い方

評判は担当者との相性で印象が割れます。ヒアリングが細かく書類・面接の支援が手厚いという声がある一方、連絡ペースや提案の方向性に差を感じるという見方もあります。

※口コミは、当メディアの体験談投稿フォームに寄せられた内容と、レビューサイトなどに公開されている内容の傾向をもとに、個人が特定されない形で整理しています。

担当者はWebから見えにくい選考の進み方や、企業側の温度感を教えてくれることがあります。書類作成・面接準備・条件交渉と、転職の一連の工程を担当者と並走する形です。

初回面談では転職時期と希望条件の優先順位を整理し、提案の根拠・連絡頻度・担当変更の可否まで確認してください。目安は30～60分です。

シンシアードについてよくある質問

対象の年収帯はどのくらいですか

公式サイトでは年収800万～1,500万円帯を中心に案内しています。実際は職種や経験によって前後します。年収だけでなく、職務内容とマネジメント経験の有無もセットで伝えてください。求人の提案内容をすり合わせやすくなります。

どんな企業の求人が多いですか

大手事業会社・メガベンチャー・外資が中心です。DX系だけでなく、企画・営業・マーケ・管理部門の求人も扱うとされています。狙う業界を2～3個に絞ってから相談してください。

登録後の流れと転職までの期間はどのくらいですか

登録後は面談で希望条件を整理し、その内容に合う求人紹介へ進みます。応募する段階では書類の添削や面接対策、日程調整、条件交渉まで支援を受ける流れです。転職時期の目安は3カ月～6カ月ほどですが、在職中で慎重に進める方や選考回数が多い企業では、もう少し長くなることもあります。

退会と個人情報の削除手続きは

担当コンサルタントへの連絡か、公式サイトの問い合わせフォームから依頼します。退会と同時に個人情報の削除も依頼でき、応募を止めたい求人や連絡先の変更があれば一緒に伝えてください。選考中の案件がある場合は企業側への確認が入るため、完了のタイミングはケースで変わります。

担当者名で検索している人がいるのはなぜですか

エージェントは担当者で体験が変わるため、名前で評判を探す人がいます。ただし個人名の情報はネット上で断片になります。相性の判断には向きません。初回面談で話が通じるか、提案が具体的かを直接確かめてください。

転職の状況別の使い方

転職するか迷っている段階の人

転職時期が決まっていなくても相談できます。市場感の確認や選択肢の幅を把握したい段階から入り、気に入った求人があればそのまま選考に進む流れです。面談では「いつまでに動きたいか」と「譲れない条件を2つ」だけ先に決めてから臨んでください。

求人の紹介が少ないと感じている人

ハイクラス帯は募集要件が細かく、条件を重ねると候補が一気に絞られます。年収・職種・勤務地のうち1つだけ幅を持たせ、職務経歴書に直近の実績と数字を追記してください。それでも改善しなければ担当変更を依頼し、2～3社の並行利用も選択肢に入ります。

シンシアード以外のおすすめ転職サービス

シンシアードと並行して使うことで転職活動の幅が広がります。ハイクラス転職に対応した転職サイトをいくつか紹介します。

doda X

口コミ：doda X 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：101,374（2026年3月4日現在）
求人数増減：+316（先週比↑up）
【公式サイト】https://doda-x.jp/

リメディ

口コミ：リメディ 評判を確認

おすすめ度：★★★・・
【公式サイト】https://remedy-tokyo.co.jp/

ミドルの転職

口コミ：ミドルの転職 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：354,772（2026年3月4日現在）
求人数増減：-14,290（先週比↓down）
【公式サイト】https://mid-tenshoku.com/

クライス＆カンパニー

口コミ：クライス＆カンパニー 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：9,559（2026年3月4日現在）
求人数増減：+39（先週比↑up）
【公式サイト】https://www.kandc.com/

マイナビスカウティング

口コミ：マイナビスカウティング 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：161,367（2026年3月4日現在）
求人数増減：-2,150（先週比↓down）
【公式サイト】https://scouting.mynavi.jp/

JACリクルートメント

口コミ：JACリクルートメント 評判を確認

おすすめ度：★★★★★
公開求人数：28,504（2026年3月4日現在）
求人数増減：-19,604（先週比↓down）
【公式サイト】https://www.jac-recruitment.jp/

Izul（イズル）

口コミ：Izul（イズル） 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
【公式サイト】https://izul.co.jp/

エンワールド

口コミ：エンワールド 評判を確認

おすすめ度：★★★・・
公開求人数：1,358（2026年3月4日現在）
求人数増減：-6（先週比↓down）
【公式サイト】https://www.enworld.com/

AMBI（アンビ）

口コミ：AMBI（アンビ） 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：176,060（2026年3月4日現在）
求人数増減：-6,943（先週比↓down）
【公式サイト】https://en-ambi.com/

リクルートダイレクトスカウト

口コミ：リクルートダイレクトスカウト 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：579,286（2026年3月4日現在）
求人数増減：-1,699（先週比↓down）
【公式サイト】https://directscout.recruit.co.jp/

転機

口コミ：転機 評判を確認

おすすめ度：★★★・・
【公式サイト】https://ten-ki.jp/cplp/lp0714B/

執筆者・監修者のmotoについて

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起業家・著述家。実名は戸塚俊介。広告・人材・IT業界など8社へ転職。副業でmoto株式会社を起業し、上場企業へM＆A。現在はHIRED株式会社（有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-313037）代表取締役。著書：『転職と副業のかけ算』（扶桑社）、『WORK』（日経BP）